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特岗教师培训简报范文(汇总39篇)

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特岗教师培训简报范文(汇总39篇)

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特岗教师培训简报范文 第1篇

11月19日晚上,茂名市第二幼儿园召开了“忠诚人民教育事业,争做‘四有’教师”师德师风专题教育活动总结大会。茂名市教育局师德师风专题教育活动第二组组长、茂名市教育局党委委员、副局长潘华耀同志率队参会,市二幼领导班子成员和全体教职工参加了动员会。

吴木琴园长作了师德师风专题教育活动总结讲话。她指出,这次活动得到了幼儿园领导班子的高度重视,将其列为园务计划的一项重要工作来抓,取得了很好的成效,具体表现在:一是加强领导,落实责任。二是加强学习,创设载体。通过组织教职员工认真学习、开展青年教师师德演讲比赛、提炼茂名校长精神和茂名教师核心价值观、评选师德师风标兵、弘扬新时代教师精神,从而提高活动的实效性。三是加强服务,树立形象。注重加强园务管理全面提高办园质量、加强队伍建设全面提高教师素质、加强教育教学全面提高幼儿素质、加强家长工作提高家园共育水平、加强交流展示提升幼儿园品牌效应。四是加强管理,建章立制。

接着吴木琴园长宣读了市二幼表彰20xx年师德标兵的决定,潘华耀同志为师德标兵颁发了荣誉证书,师德标兵代表李海燕老师做了激情洋溢的发言。

最后,潘华耀副局长作总结发言,他对市二幼开展师德师风专题教育活动工作所取得的成效表示肯定,就我园继续做好下一步的工作提出了两点宝贵意见:一是继续加强师德师风建设,以师德修养为根本,不断提升教师的专业能力和素养;二是创出师德师风建设的特点和亮点,不断努力,团结共进,打造茂名市学前教育示范基地。

特岗教师培训简报范文 第2篇

为了适应时代发展的需求,努力提高教师专业技能发展,全面促进学校教育教学教研活动的深入开展,作力打造“高效课堂”,八渡中心小学坚持“走出去、请进来、互相学习、促进发展”的原则,积极开展校际教学研讨交流活动,力求做到拓宽渠道,博采众长,增加与兄弟学校切磋交流机会,尽可能提升教师专业素质。11月29日,在八渡镇中心学校校长李帮胜的带领下组织全体教师前往广西省田林县旧州镇中心学校学习取经,并取得良好实效。

本次活动得到旧州镇中心校的蒙启宏校长及其它教师的热烈欢迎和积极配合,旧州镇中心校蒙校长亲自安排教学班级,精心组织各班教学,安排了不同科目的示范课和观摩教学,并组织全校教师与我校教师进行教学讨论和工会交流。

根据旧州镇中心学安排,上午,旧州中心校王雪亚、八渡小学王昌化老师、唐盟军老师分别献上了三堂精彩纷呈的语文课和数学课。课上,授课教师们讲解声情并茂、细致入微。让全体教师过了把“高效课堂”的瘾。听课教师认真仔细,并不时露出会心笑脸。上课结束后,旧州小学校长蒙启宏、教务主任何炳生组织全体教师进行了经验交流。在交流会上,首先两校校长针对本次活动进行了讲话,再由三位授课教师分别说课,最后两校教师根据本校实际,结合听课的情况进行交流讨论。整个交流活动气氛热烈、融洽,大家畅所欲言,对学习收获、启示进行了坦诚的交流,对几节示范课进行认真客观地评价。

下午,两校教师在蒙启宏校长的带领下,参观了旧州小学校容校貌,听取了旧州小学的发展史。随后,组织开展了两校教师篮球友谊赛。

通过这次两校交流活动,使八渡小学的教师感受颇深。本次校际交流活动,给两校教师提供了一个展示和学习的平台,有力地促进了两校教师专业化的成长。同时,也增进了兄弟学校的相互了解,拉进了距离,增进了友谊、促进了共同进步与发展。

特岗教师培训简报范文 第3篇

“在教育上,环境所扮演的角色非常重要,因为孩子从环境中吸取所有的东西,并将其融入自己的生命之中。“

——玛利亚·蒙台梭利。

3月27日上午,刘园长为我园教师开展了《幼儿园教育环境创设》专题培训,结合幼儿园五大学习领域对教育环境创设的不同要求,进行详细的分析,让老师们从多个维度了解幼儿园环境创设的分类,通过大量的幼儿日常活动案例展开研讨,引导老师们如何整合各领域,和幼儿在园生活各环节,为幼儿创设、丰富相应的教育环境。

认真做笔记的您真美!

老师们专心听讲,认真记录,同时还踊跃参与游戏互动!

“爱美是儿童的天性,通过天性可以培养儿童的情感,陶冶儿童的性情。”——陈鹤琴

在培训过程中,刘园长现场为老师们示范“泡沫板浮雕”操作技巧,让老师们亲身实践,感受^v^泡沫板浮雕^v^的艺术美。

在培训结束时,刘园长还带领老师们用巧手进行长卷作画——《手绘春天》,绘出春的气息,绘出落英缤纷,绘出欣欣向荣!

在学习中成长,在实践中进步。不同的培训活动有不同的收获,南山人,一直走在学习前进的路上!

20xx年9月13日上午,xx区县教师培训团队置换脱产研修xx师范大学小学语文班全体教师聆听了一场精彩讲座。xxx教师进修学院院长李大圣给大家讲了题为“教育者的文化视野与育人哲学”讲座。

李院长主要从幻觉与误解乃人生常态——人类的认识与行为需要不断反思、没有文化的教育是可怕的、文化土壤是教育的力量之源、学校文化的核心:育人目标的确立与达成这四个方面作了讲述。

下午,西南大学教授冯维给我们带来了精彩的讲座——《小学教师职业倦怠的调节策略》。

冯教授以生动幽默的语言,诠释了什么是教师的职业倦怠,以活泼详实的案例深入剖析了教师职业倦怠产生的'主要原因,并从心理学的角度阐明了如何解决教师职业倦怠的办法:一是正确认识对待名利得失,采取正确的社会态度;二是爱岗敬业,把教育当成一份事业来热爱;三是改变非理性认识,采取行动压力;四是正确认识自我,摆正心态。

当前教师的职业压力越来越大,社会对教师职业的要求越来越高,冯教授的课就像一缕春风给小学语文国培班的学员们带来了最实际的心灵大餐。没有永远的悲伤,也没有永远的快乐,简单幸福的生活,努力快乐地工作,追求内心的平静,才能让心灵充满阳光,铸就幸福人生!

在20xx年3月20日周六,我园特邀深圳名园长朱君对我园与两所姐妹园的教职工进行培训,主要从三部分进行:第一部分:《师德师风》;第二部分:《传染性疾病的预防》;第三部分:《团队建设》。

特岗教师培训简报范文 第4篇

每次听完优秀教师分享自己的教学经验后,都会深感自己的无知与不足。教育是一门艺术,一门大学问,值得用一生的经历去钻研。三天的培训,11位老师结合实际经历进行了有关高效课堂教学及班主任工作的精彩讲解,我感受到了每位老师对待学生都是无比用心、对工作的充满热情,他们的个人魅力闪闪发光。我想:这就是真正的师者吧!

基于几位老师的经验分享,我有如下感悟与对自己的要求:

一、关爱学生,尊重家长

花龄的青少年可爱且聪明,作为老师要保持真诚,关心爱护学生,拉近与他们之间的距离,体贴理解学生,让学生始终觉得老师是爱他们的,这样学生才会信任老师。家长是教育工作开展的重要保障,尊重家长,保持与家长的联系,实现家校合力共育学生的目的。

二、终身学习,提升素质

提高自身的专业知识水平的同时,还要学习教育学、心理学、课程理念等和广博的文化知识,多思所学,将前人的经验理论融入自己的精神中,在处理问题时才能游刃有余地及时应变。此外还要多听有经验老师的课,掌握最直接的经验。

三、精心备课,用心研课

学生最需要的还应该是在课堂中有所收获,才会对老师产生敬佩,对自己更加肯定更加努力。所以在以后的备课过程中首先我要吃透教材,教参,课标,并根据学生的知识水平,制定恰当的教学计划及生成预设以便有效把控课堂。

四、不断反思,记录经验

经验+反思=成长。在课后记录本节课的成功和不足之处如:本节思想渗透是否到位,是否创新教学方法教育学心理学规律是否运用得当,课堂中有哪些灵感?与学生碰撞出哪些别样的火花?课堂应变如何?板书是否合理,学生本节收获如何等等。而且在听完其他老师课后也进行如此总结,在不断的反思与积累中获得属于自己的经验和方法。

世上无难事只怕有心人,对待教育工作我要永葆一颗年轻的心,保持热爱,做一个会思考,有思想的人。不断挖掘自己、提升自己、完善自己、超越自己,使自己迅速成长起来,逐渐形成自己的教学风格,在教学中享受快乐,享受幸福!

特岗教师培训简报范文 第5篇

今年暑假期间,我们第一批阅读种子老师再次相聚在一起,参加了由阅读·梦飞翔基金组织的进阶种子老师培训,这是一次高标准、高效率的培训学习,三天的培训时间虽短,却让我们收获了感动、收获了快乐,更重要的是收获了新的阅读教学理念和方式方法。

三天的培训中,我时刻被感动着。我深深感动于基金团队在培训之前的严谨安排和精心准备,感动于睿智、创新、合作、团结的基金团队无比辛勤的付出,感动于梁校长和基金老师们毫无保留地与我们分享创新独到的阅读教学理念和方法。

三天的培训中,我始终是快乐的。在这里,我们一起倾听、一起探讨、一起交流、一起展示,我们畅所欲言、互相竞争、互相促进,我感受到了伙伴们热衷学习、勇于探究的精神。各组学习成果的分享更让我视野开阔,思想升华。

三天的培训,我汲取了营养,得到了提升。此次培训,内容丰富,对我而言,让我最为深刻的是三个方面的内容。其中如何进行优质教案的编写,弥补了以往传统教案编写中存在的不足,优质教案中的教学目标特别提到了“应用”,这将学生开拓思维学以致用等方面的能力提升到了更为重要的位置;而阅读策略在教学中的应用,则告诉我们老师在课堂中如何扮演好引导、示范的角色,让学生主动学习、自主学习,学会深入思考;主题阅读的培训,告诉我们如何把阅读和各科教学有机融合,并为全体老师参与其中,提供了最为直接的方法方式。

三天的培训让我想到,作为直接的教育者,我们是否有过这样的思考:除了知识,我还应该给学生什么?除了让学生“学会”,我是否告诉过他们“会学”?什么样的课堂能帮助我的学生更好地应对中考和高考,应对未来社会发展?我是否可以通过阅读教学这个平台来解决上述问题呢?双峰县的阅读教育虽然取得了一些成绩,但面临着一个瓶颈,即:阅读教学如何与各科教学结合?如何通过阅读教育获取更大的效益?这一系列的问题,本应由我们自己去努力探究并解决,可我们又努力了多少呢?这是最值得我们反思的。幸好,通过这次培训,梁校长为我们指明了方向,解决了很多的疑惑。接下来,我们应该在如何编写优质教案上、如何把阅读策略应用到教学中、如何开展主题阅读等方面去努力!

特岗教师培训简报范文 第6篇

20xx年4月21日下午,全体数学组老师聚集在多媒体教室,进行本学期第八次教研活动。活动的主题是“评课”。按照惯例首先由程卫东老师对前段时间数学组工作作简要的总结,随后由组内老师对王xx老师执教的“小数的性质”、李x老师执教的“图形的放大与缩小”、陈xx老师执教的“乘法口算”、李彩虹老师执教的“1000以内数的认识”四堂课分别进行精彩的评课。

综合各位老师的评课,概括来讲,这四位老师的亮相课具有以下主要共性:

第一、设计创设教学情境来激发学生学习热情

这也是在新课程理念下教师教学的一项主要任务,创设教学情景,不仅有利于学生学习和理解,掌握数学知识和技能,感受数学的力量和美;而且可以使学生更好的去体验数学教学内容中的情感,为更好的体验数学知识的发现和形成过程,激发学生学习数学的兴趣和求知欲望。例如王xx老师创设的“商场购物”、李x老师创设的“照相、老人看报、影子等”、陈xx老师创设的“数学小精灵”、李彩虹老师创设的“我们的体育馆”都是这一教学理念在课堂实践当中的应用典范。

第二、让学生在体验中学习

数学是抽象的,它的发生、发展要经过连续不断的,一系列的阶段,因此数学对于部分学生来说,又是难于理解和掌握的。要突破这一瓶颈,这四位老师除了都制作了精美的多媒体课件外,还注重让学生观察、自己动手制作或操作相关内容,让学生在实践中体验、感知数学。如李x老师课前准备的小方格纸,让学生在方格纸上画各种图形放大或缩小后的图形等。

第三、让课堂成为学生探究的天地

新课程理念下的数学教学要改变传统的“传授---接受”模式为“探究---发现”的学习方式,因此,在学习中应尽量让学生用自己的方法去学习、去感悟。如王xx老师在教授“小数的性质”时,设计了三张纸条,通过学生自己动手操作,对比,思考培养学生自主探究精神,培养学生的学习能力。本课的知识点不多但学生理解起来还是有一定的难度,但是王老师还是放手让学生自己去探究,让学生在反复对比、比较、观察的基础上得出“小数的性质”这一结论,显得难能可贵。

当然除了以上列举的三点共性外,还有其他的共同之处,这里就不一一枚举了,叫人兴奋的是这四位老师所展现给大家的个性或教学风格:

王xx老师的'“做中学”,在操作活动中,把握了操作活动的关键,不是为了操作而操作,让学生在经历新知的探索过程中得到充分发挥,使学生在丰富的表象基础上自然而然的构建了“小数的性质”这一数学知识,让学生“以身体之,以心悟之”,这样的体验对学生来说是刻骨铭心的。

李x老师的“声情并茂”,李老师在其整个教学过程中,用其煽情的语言、表情、体态来调控课堂,激励学生,给人留下了深刻的印象。

陈xx老师的“激情、与课堂融为一体”,陈老师的课,看到她课堂上阳光的笑脸,与学生互动过程中融入其中,感觉她是在用心上课,用心在与学生进行交流和互动。

李xx老师的“老练”,李老师的课给人感觉最深刻的是其教学的老练或老到。课堂上不停的强化,练习的设计融入了已学过的知识的内容,使学生在学习新知识的过程中融入了对旧知识的复习,优化了学生的知识结构,使新旧知识融为一体,走向系统化。

从这四位新调入我校的四位青年教师的课堂的巨大进步来看,我校的“青蓝工程”已经结出第一批优秀的果实或者说已经收获了第一批成果。因此,可以毫不夸张的说,洋浦第一小学正在成为培育优秀教师的摇篮。

特岗教师培训简报范文 第7篇

根据西片教研工作计划和语文中心组的安排,11月3日西片七所学校的教导主任、语文骨干教师16人齐聚牌楼中学,开展语文片级教研活动,拉开了本年度西片教研活动的序幕。区教研室王启成主任、张梅生老师亲临大会,指导学校三中的何平主任和齐美毅老师到会指导。

本次活动是新学年首次教研活动,改语文观摩课为研修课。上午围绕研修课题大家说课、研讨、集体备课形成优秀教案,推荐一位上课人,下午再上课、评课,形成精品课例。

活动由承办学校牌楼中学桂百顺主任主持,在胡桂忠校长致欢迎辞和王启成主任对这次活动要求作出强调后,八位提供教案的老师分别进行了说课,他们围绕研修的课题,从基本内容、学生、教材到教法,从不同的视角、不同的侧重点对自己的教学设计作了精彩的阐释。与会人员进行了热烈的讨论,谈了各自的见解,三中的齐美毅老师认为把赏析语言美作为本文的突破口,这个建议得到了张梅生教授及与会老师的一致认可。经过认真研讨达成共识,一致推荐殷汇初中的檀琴老师在吸纳整合各位老师的建议后,重新修订教案,执教这节研修课。

下午第二节课,檀琴老师根据新的教案完成了一堂展示课。

课后,进行了跟进,与会人员作了精彩的点评。这次点评与以往比较,说想法的多,提意见的多,起到了实际效果,特别是在“如何落实中考考点”这个课题上作了深入的探讨。

会上,与会老师在充分肯定了檀老师的课基本实现了上午的研修意图,同时也指出了一些细节上的不足,比如多媒体图片有些单一,板书过少等等。教研室的王启成主任和张梅生老师认为檀琴老师虽然年轻,但有悟性,素质高,她的这节课是一堂成功的研修课,很好的实现了上午的研修成果,在如何开展研修课教研活动的理论高度上作了指导性发言。最后基地学校赵长久校长和承办这次活动的牌楼中学胡桂忠校长对本次活动进行了总结性讲话。

傍晚,在热烈的气氛中结束了这次教研活动。

研修课是我们西片教研活动的一次尝试。探索教研形式是我们的初衷,不管效果如何,都会给我们教学活动提供一个范本和方向,也是这次教研活动的意义所在。

特岗教师培训简报范文 第8篇

为了进一步落实教研工作目标和教研组的工作安排,增进教师之间的交流,提高教师专业素质,充分展示教师教学个性与教学风格,为教师搭建教学实践与共同成长的平台,10月10日至11月18日,为时一个月的教研活动在思茅第三小学井然有序的展开。全校所有教师参加了此次教研活动。授课的各位教师精神饱满,朴实认真,充分运用新课程理念,从不同的角度展示了他们的教学艺术和个性风采。他们紧紧围绕课程主题和重、难点,教学设计风格各具特色,课件制作精巧美观、实用有效;教学思路清晰,转换自然;课堂教学基本功扎实精湛,突出了重视基础,发展智力,培养能力;激发学生学习兴趣,引导学生积极思考、自主探索;充分体现了促进学生全体、全面发展,培养学生的创新精神与实践能力的教学新理念。

思茅区教研室的施政明、黄怡梅、姚红、周祖琼等专家到场指导;王良俊校长、主管教学的罗志强书记,各学科教研组长对课堂进行集中点评和指导,并提出了希望和建议,活动取得了良好的效果。

此次教研活动的开展,不仅为思茅三小教师搭建了成长平台,也展示了授课教师的专业素养和教学技能,更重要的是有效地促进了教师的教学积极性,对教师的专业化发展起到了极大的推动作用。参加活动的教师表示要以此次活动为契机,努力提高自身素质,全面提高教学质量,为思茅三小打造一支优秀的教师队伍而积极努力工作。

特岗教师培训简报范文 第9篇

为进一步深入贯彻《指南》精神,让科学保教的理念融入千家万户,在20xx年第六个全国学前教育宣传月来临之际, 5月26日下午,桂华中心幼儿园开展了以“游戏——点亮快乐童年”为主题的学前教育宣传月启动仪式,桂华园全体师幼于三楼多媒体室参加了本次活动。

首先,桂华园的李育珍老师宣读了活动倡议书,明确指出宣传月的活动目的在于唤起广大幼儿教师及家长对游戏的关注,充分认识游戏是幼儿特有的生活和学习方式,创造充足的机会鼓励和支持幼儿自主游戏、快乐游戏,扭转当前仍存在的重知识技能学习,忽视自主游戏的教育现状。接着,洪园长对此项工作进行了具体细致的布署,要求各班教师根据要求精心制定宣传月活动方案,积极营造良好的教育氛围,大胆创新活动方式,并及时对活动过程进行梳理总结,确保此项活动规范、科学、实效、落实到位。

接下来,学园将以“学前教育宣传月”为契机,通过举办主题活动、亲子游戏等多种方式,大力宣传学前教育的重要性及新理念,让科学的真正走进千家万户,进一步推动学前教育事业的发展。

特岗教师培训简报范文 第10篇

为了积极响应教育部印发的《关于开展20xx年全国学前教育宣传月活动的通知》,日前,光山县幼教中心举行了学前教育宣传月活动启动仪式。

此次宣传月活动主题是游戏点亮快乐童年,活动通过展板、致家长的一封信、宣传单、现场解说等形式,向老师和家长进行宣传,旨在贯彻落实《3-6岁儿童学习与发展指南》,广泛宣传游戏对幼儿童年生活的重要价值。

活动将通过主题活动、家长会、亲子游戏、等方式,让幼儿园教师和家长充分认识游戏是幼儿特有的生活和学习方式,同时创造充足的机会和条件,鼓励和支持幼儿自主游戏、快乐游戏,扭转当前存在的重知识技能学习,忽视、干预幼儿游戏、成人导演幼儿游戏、以电子游戏产品替代玩具等影响幼儿身心健康的小学化成人化倾向。

本次活动,用生动活泼的形式,充分展示了师生蓬勃向上的精神面貌,更把各类幼儿园一切为了孩子,为了孩子的一切的育人宗旨表现得淋漓尽致。

特岗教师培训简报范文 第11篇

一、发挥学生的自主能力,激发学生养成习惯的欲望,在平时教学中,教师要采用多样化的教学方式,特别是要组织教学活动时,要把学习的主动权交给学生,组织学生自主探索,动手操作。

通过故事或通俗易懂、儿童化的语言,满足学生好动和自我表现的欲望,让学生在尝试中发现问题,在合作中探究解决问题的方法,在交流中产生情感共鸣,在运用中获得成功的满足,学生在满足心理需要的过程中,注意力自然而然集中在学习上。另外,教师的教学艺术显得格外重要,千叮万嘱学生是会厌烦的。

在组织教学过程中,老师可采用师生互动的方式。用一些激励语言,让孩子认真,如:孩子不听时你可以说:如果你不认真,你会错过很精彩的.内容哦!总之,教师有时用眼神、手势暗示等能起很好的作用。

二、教师示范,树立形象。

我国著名教育家叶圣陶先生说过:“教育就是习惯的培养。”学生在学习中接触最多、关系最密切的莫过于老师了,学生特别是小学生,他们从模仿中学习,然而,小学生的模仿能力是惊人的。教师在学生心目中有着一定的威信,教师的行为习惯经常成为学生的模仿对象,家长经常会从小学生的口里听到一句话:“我们的老师是这样说的。”

在这里,我要提出的是教师在要求学生养成良好习惯的同时,自己也要养成良好的教学习惯,如果要求学生做作业时画直线要用直尺,教师在讲课时却徒手在黑板上画直线;要求学生写正确规范的字,自己却在黑板上龙飞凤舞;试问,在这样的教学下,学生什么时候才能养成良好的学习习惯呢?所以,教师在教学中也应表现出良好的习惯,以身作则,使学生在学习中受到潜移默化的影响。再有孩子们都有争强好胜心理,就会不由自主地以他们为标准要求自己,养成严格遵守纪律的习惯。

榜样还有矫正作用,它像一面镜子,可以使学生经常对照检查,改正自己的不良行为。

三、持之以恒,反复训练。

习惯是经过重复或练习而形成的自动化了的行为动作,它不是一朝一夕就能形成的,而是必须有一个过程,要养成良好的学习习惯,需要不断强化,需要持之以恒地渗透。在提倡素质教育的今天,学生养成良好的学习习惯,必须从细节开始。

在教学中,教师要把学生的诸如写姿、坐姿,回答问题时声音宏亮等这些细节养成习惯,从一点一滴的小事抓起。久而久之,学生的习惯就自然形成了。

总之,多一个好习惯,心中就将多一份自信;多一个好习惯,人生中就多一份成功的机会和机遇;多一个好习惯,我们生命里就多了一份享受美好生活的能力。我们的教育最终是对学生的行为发生影响。

培养小学生良好的行为习惯,对促进儿童健康成长有着重要的意义。作为教育者,要努力地培养学生良好的学习习惯,让学生乘着良好习惯这艘帆船,乘风破浪,顺利地到达成功的彼岸。

特岗教师培训简报范文 第12篇

xx县中小学教师信息技术应用能力提升工程阶段性总结现场会暨后期工作推进会于20xx年xx月xx日—xx日在我校召开。县委教育工委委员、县教育督导评估中心主任彭xx、县中小学教师发展中心主任周xx、副主任田静出席会议,全县中学校长及信息技术应用能力提升工程项目负责人、指导教师参加会议。为期两天的现场会议,全体与会人员观摩了我校信息技术高效应用下的`课堂教学、学科工作坊研修活动,并参加了实操培训,在示范校经验交流会上,琢成学校、xx一中、xx镇中学、融智学校4所学校进行了经验交流。

县委教育工委委员、县教育督导评估中心主任彭xx要求:一是思想不松懈,以信息技术应用提升教育质量,努力办xx人民满意的教育;二是工作不松劲,扎实开展教师信息技术应用能力提升工程工作,努力提升教师教育教学水平;三是责任不松动,强化示范校引领责任、骨干教师帮扶责任、县级团队指导责任和管理团队督促责任,努力促进全县齐头并进。

县中小学教师发展中心主任周xx强调:一是要健全机制,确保此项工作高效运行;二是要强化考核,确保培训过程扎实推进;三是要重视成果,注重资料整理和成果物化。

我校党总支书记、校长黄xx围绕《校本研修“四抓四促”,实践应用“两转三升”》作发言:为切实解决培训“菜单式”定制难度大、教师主动性提升欲望低、教师误区性认识程度深等问题,融智学校通过“四抓四促”(抓培训促认知信息化、抓教研促实践信息化、抓赛课促能力信息化、抓考评促运用信息化)搭建了沉浸式信息化校本研修,促进了信息技术与学科融合实践应用的“两转三升”,即转变了教师任务式培训学习态度、转变教师课堂教学方式,提升了领导团队的信息化领导力、研训团队的信息化指导能力、教师信息技术教学能力。

在交流会上,琢成学校校长罗廷超、xx一中校长熊天生、xx镇中学校长进行了交流,县中小学教师发展中心指导专家彭xx、张xx作了专题培训。

技术赋能教育,创新引领未来。我校将继续以“为党育人,为国育才”为己任,以开拓创新的精神,不断探索教育新技术和教育改革新路子,为把融智学校办成xx人民喜欢的学校勇毅前行。

特岗教师培训简报范文 第13篇

一、首先教师应树立新的师生关系观,构建教学双主体之间相互理解、相互尊重、相互信任的新型的平等、民主、合作关系。

其二教师应经过观察记录,熟悉每个学生的个性特点,主动和学生交流、合作,在平等互动中促进学生的个性特点,主动和学生交流、合作,在平等互动中促进儿童的发展。第三,做反思型教师。反思是教师着眼于自已的活动过程,分析自己的某种行为、决策以及所产生的结果的过程,是一种经过提高自己觉察水平来促进本事发展的手段。关爱和接纳每一个学生,使学生不断感受到和体验到教师对自己的关注、喜爱、鼓励和支持。

二、要真正关注学生的学习过程,不要为了体现教学结果而只是提问本事强的孩子,忽视个体差异教育。

如在观摩课中,我们要以平常的心态进行教学,让各种不一样发展水平的孩子都有回答的机会,甚至要让本事差的孩子得到更多的机会表现自己的本事,这样本事差的孩子才有安全的学习环境气氛,自信心十足,才会获得成功和满足。所以我们在教学活动中,要面向全体学生,尽可能让每个学生有着表现自己的机会,不要只追求结果而放下过程中尊重学生发展水平与个体差异教育的统一。要关爱每一位学生,它能影响学生的身心发展、人格构成,能影响学生的职业选择和人生道路的转变。仅有教师以平等的爱,信任的爱,才能取得学生充分的尊重和信任,才能掌握每一个学生的思想动态,并因材施教,让每一个学生都发现自己的闪光点,开启学生主动学习,进取学习,善于学习的智慧大门。

三、语言来自生活,在生活中学会英语,倡导生活化的英语教学,构建生活化的课堂英语教学,挖掘生活化的活动资源,让英语教学回归生活,由此实现高效、人性化的英语教学。

教学资料生活化从生活中挖掘学习资料,有意识地去收集生活中的英语,把它们带进课堂,唤起了学生头脑中已有的生活经验,极容易使他们对英语产生亲切感,并驱使他们从丰富多彩的生活中去挖掘更多的生活英语。教学活动生活化在交际运用中提高应用本事,利用课文进行主角表演,也能够改编课文资料,模拟生活情境:问路、打电话、逛公园、出游、购物、参加晚会、朋友等,创设了一幅“活生生”的生活画面,此时,教室就是一个生活的大舞台。学习环境生活化在情境氛围中潜移默化学生,生活被英语包围,每一天看到英语时,就自然会想一下,或者随口就说出来了,学生接触到的英语越多,他们对英语的兴趣就会越浓,让学生沉浸其中,潜移默化,做到“润物细无声”。作业练习生活化让学生学以致用感受生活,学习英语就是为了能够使用英语,能够用英语交流。能够经过趣味地设计课外作业,实现英语生活化的再扩展。

四、教师要树立终身学习的目标,实现自身的可持续发展。

首先必须树立终身学习的意识,把不断学习作为自身发展的源泉和动力。其次,教师应把学习贯彻在自己的教学实践中,将学习与实际教学结合起来,努力探索新的教育教学方法。再次,在丰富自身专业知识的同时,广泛涉猎各种社会科学和自然科学知识,从而更好地适应学生对知识的需要。最终,要充分利用现代信息技术,不断扩大学习资源和学习空间,及时了解专业领域以及其他领域的最新发展动态,注重与其他教师和专家的合作探讨,秉承终身学习和新教育理念。

特岗教师培训简报范文 第14篇

历经一周的培训已经结束,按照学校的知识我们这一批老师到了xx培训,很难得的机会,也很感激学校能够让我们在这次是培训,这次培训的时间内,尽管只有一周时间,却让我学到了很多,我是一名语文老师,学校也是为了进一步加深对我们的培养,培训的意义就在感悟,这次的哦培训我是真的感悟了很多,因为实在是觉得自己具备的教学能力还是不够多,作为一名教师我应当跟进现在先进的教学理念,这次培训就是很好的一次,毕竟现在时代也在进步,这次的培训我也有了以一些心得。

来到了xx,这里的培训老师很负责,对我们进行一个全面的一对一的培训,我们一行老师都觉得这个很好,没有说哪一个老师没有学到东西的,针对这次的我们的培训,主要还是就教学效率做一个培训,还有就是对我们的一个教学方式,这次的培训前面三天主要就是跟我们讲怎么去提高教学效率,我一直觉得自己的在平时的教学中还是比较好的,教学效率是一个很重要的东西,学生们在平日的学习中总是会觉得上课枯燥乏味,课堂上有着这么一个现象是没有效率可言的,我们的要对学生负责,首先去提高教学效率就是责任二字。

然后就是针对我们教学质量培训,教学质量不可为不是关键,我们的能够让学生感到满意就是真的,不管今后是处于一个什么样的状态下,教学质量还是关键的,我在培训中也感叹自己的的教学质量是平平的,尽管这次是以骨干教师身份来这里培训,我也觉得这不是我值得骄傲的,我们的教学一直在进步,教育也一直在改善,不论是在现在还是将来,我们的定然是要不断的努力的,好几次说到了教学方式,学生们的兴趣就是课堂上面的气氛,跟老师的讲课方式,其实我个人觉得我们很多的老师就是缺少了这一点,我们很多的老师讲课的效率质量其实很很不错的,很大程度上来讲这些老师都都是非常优秀的,但是就是教学方式不能够突破。

培训对于我来讲这是个很快的过程,我不认为我们今后一定样能够做好这些,但是一名负责任的教师都是会朝着这个方向发展,我们这一行人来到了这里都是为了让自己突破一下,在日常的讲课当中都是有着很多知识的,这次的培训对于我来说意义深重,不管是在什么时候我也一直认为这是很好的东西,同时在培训中我学到的并不是我一定要运用到实际当中,但是这些都是先进的一些理念,可能不是适合每一个人但是了解了就会有用处的。

特岗教师培训简报范文 第15篇

三天的专题讲座,给我的感受颇多,好多东西都是我迫切需要学习的,特别是他们的工作氛围、团队合作意识、良好的读书氛围、以及对学生和家长的耐心细心,深深的感染了我们在座的所有老师,会场安静,大家都聆听着他们的教育经历,即使坐了很久也不觉得累,完全沉浸在老师们讲座的内容中。

在做一名脚踏实地工作的教师。从讲座中感受到每位教师对待教学工作的认真,做到备好每一堂课,不备课不上课,尤其是十几人的集体备课,大家集思广益,潜心研究文本,把团队的能力发挥最大化,在相互交流中取长补短、推陈出新。而后还要再次整理出适合自己班级学生的教学方法,这不但有利于学生的学习,也有利于教师自身素质的提高。

在做一名读书的教师。名师们条理清晰的表达,富有幽默的语言令人钦佩,这样的积累不是一朝一夕的,源于他们多年坚持阅读的习惯。学校是传播知识的地方,尤其是继红这所名校读书氛围必是浓厚的,教师一定是带头读书学习的,才会感染学生。一个有读书习惯的教师,他的气质、性情都会有所提升,自然会赢得别人的尊重。

在做一名不断学习的教师。对于刚刚由外校调入的教师,我是一名新人,一切都要从新开始,要尽快适应并融入继红的工作,熟悉周围的同事,尽早融入这个大家庭中,为继红的明天奉献自己微薄之力。

特岗教师培训简报范文 第16篇

为提高幼儿活动的质量,帮助教师正确掌握体育活动中队列的变换形式、动作要领及口令要求,3月8日下午谢园长带领我园全体教师进行队列训练培训。

首先,谢园长介绍了队列

变换的几种形式和教师口令的要求,然后给老师们做亲身示范,最后以全体老师作为训练对象进行实操培训,老师们通过听、看、练的方式现学现用。

拓展思维积极进取

本次活动提高了老师们对队列训练的认识及积极性,更掌握了队列变换的多种形式和更加规范的队列口令,相信老师们经过本次学习,能够提高日常教育教学中队列训练的规范程度,从而更有效地开展教学活动。

特岗教师培训简报范文 第17篇

20xx年4月21日下午,全体数学组老师聚集在多媒体教室,进行本学期第八次教研活动。活动的主题是“评课”。按照惯例首先由程卫东老师对前段时间数学组工作作简要的总结,随后由组内老师对王达位老师执教的“小数的性质”、李芬老师执教的“图形的放大与缩小”、陈爱美老师执教的“乘法口算”、李彩虹老师执教的“1000以内数的认识”四堂课分别进行精彩的评课。

综合各位老师的评课,概括来讲,这四位老师的亮相课具有以下主要共性:

第一、设计创设教学情境来激发学生学习热情

这也是在新课程理念下教师教学的一项主要任务,创设教学情景,不仅有利于学生学习和理解,掌握数学知识和技能,感受数学的力量和美;而且可以使学生更好的去体验数学教学内容中的情感,为更好的体验数学知识的发现和形成过程,激发学生学习数学的兴趣和求知欲望。例如王达位老师创设的“商场购物”、李芬老师创设的“照相、老人看报、影子等”、陈爱美老师创设的“数学小精灵”、李彩虹老师创设的“我们的体育馆”都是这一教学理念在课堂实践当中的应用典范。

第二、让学生在体验中学习

数学是抽象的,它的发生、发展要经过连续不断的,一系列的阶段,因此数学对于部分学生来说,又是难于理解和掌握的。要突破这一瓶颈,这四位老师除了都制作了精美的多媒体课件外,还注重让学生观察、自己动手制作或操作相关内容,让学生在实践中体验、感知数学。如李芬老师课前准备的小方格纸,让学生在方格纸上画各种图形放大或缩小后的图形等。

第三、让课堂成为学生探究的天地

新课程理念下的数学教学要改变传统的“传授---接受”模式为“探究---发现”的学习方式,因此,在学习中应尽量让学生用自己的方法去学习、去感悟。如王达位老师在教授“小数的性质”时,设计了三张纸条,通过学生自己动手操作,对比,思考培养学生自主探究精神,培养学生的学习能力。本课的知识点不多但学生理解起来还是有一定的难度,但是王老

师还是放手让学生自己去探究,让学生在反复对比、比较、观察的基础上得出“小数的性质”这一结论,显得难能可贵。

当然除了以上列举的三点共性外,还有其他的共同之处,这里就不一一枚举了,叫人兴奋的是这四位老师所展现给大家的个性或教学风格:

王达位老师的“做中学”,在操作活动中,把握了操作活动的关键,不是为了操作而操作,让学生在经历新知的探索过程中得到充分发挥,使学生在丰富的表象基础上自然而然的构建了“小数的性质”这一数学知识,让学生“以身体之,以心悟之”,这样的体验对学生来说是刻骨铭心的。

李芬老师的“声情并茂”,李老师在其整个教学过程中,用其煽情的语言、表情、体态来调控课堂,激励学生,给人留下了深刻的印象。

陈爱美老师的“激情、与课堂融为一体”,陈老师的课,看到她课堂上阳光的笑脸,与学生互动过程中融入其中,感觉她是在用心上课,用心在与学生进行交流和互动。

李彩霞老师的“老练”,李老师的课给人感觉最深刻的是其教学的老练或老到。课堂上不停的强化,练习的设计融入了已学过的知识的内容,使学生在学习新知识的过程中融入了对旧知识的复习,优化了学生的知识结构,使新旧知识融为一体,走向系统化。

从这四位新调入我校的四位青年教师的课堂的巨大进步来看,我校的“青蓝工程”已经结出第一批优秀的果实或者说已经收获了第一批成果。因此,可以毫不夸张的说,洋浦第一小学正在成为培育优秀教师的摇篮。

特岗教师培训简报范文 第18篇

培训结束了,但思考没有结束,行动没有结束,我将带着收获,带着感恩,带着信念,带着激情,努力去践行。

是的,一个人,可以走得很快;但,一群人,可以走得很远。祝愿我们的阅读教育在梁校长以及基金团队的指导下,能走得远一些,更远一些……

通过此次培训,我的教育观有了更大程度的转变。传统观念下的“师者传道、授业、解惑”已经远远不能满足现代教育要求,已不能适应新课程“主动、探究、合作”的学习方式。正如叶圣陶先生所说:教是为了最终达到不需要教,为了达成这个目标,教学不光是简单的传授知识,要重在教会学生掌握方法,学会学习,不能只让学生“学到什么”还让学生“学会学习”,学生掌握了方法,终身受用,可以自己获取知识,除了学习,还要注重启迪学生的智慧,善于给学生留白,留给学生充分的空间、时间,促使学生发挥他们充分的想象力和创造力。现代教师必须通过学习掌握新的育人手段,熟练掌握能够促使学生学会做人,学会求知,学会合作,学会实践,学会创新的新方法,为学生终身发展奠基。

通过培训,让我能以更宽阔的视野去看待我们的教育工作,克服职业倦怠。

第一,学会了寻找成功,教师的职业是个清苦的职业,是个奉献的职业,不能与大官比权力地位,也不能与富商比金钱收入。我们要像魏书生一样做个大度豁达的人,把教书育人作为最幸福的事情,我们的收获便是看到学生知识的丰富,快乐地成长,我们要细细体会受到学生爱戴的欢乐;

第二,学会了做好自身职业规划,一步步实现区级、市级骨干教师,区级、市级名师,努力实现研究生考取与学习,为实现一个个既定奋斗目标,在不断攀登中寻找新的快乐;

第三,学会了理性妥协,对自己的能力、知识水平再次做了一个较为客观的评价,适当降低了成就欲和期待值,从而使自己摆脱沉重的失落,难解的怨气,无名的惆怅;

第四,思考和学习生活,在烦琐、细腻的工作之余,安排了固定的读书、锻炼时间,逐步将自己培养成驴友,徒步远游,了解大自然、享受闲适的生活。

保持积极而健康的心理品质,逐步形成巧借外力的综合素养,让自己的工作、生活与学习始终处于一种研究的状态,让自己的生命处于不断探索与追求的过程之中。更深刻地理解了教育就是“爱”,只能更好地去爱我的学生,才能让我的学生在更好的环境下健康的成长,长大成才后回报社会,让社会充满更多的爱。

特岗教师培训简报范文 第19篇

20xx年7月10日上午9点,x县二中新教师培训开班典礼在行政楼四楼会议室隆重举行。这标志着本年度为期半个月的岗前培训正式启动。典礼上,张连奇、刘大勤、刘大连、黄在祥、赵柱华、陈如君等校领导出席了典礼。共31名新教师参加了此次开班仪式,典礼由教科处主任唐菊邦主持。

典礼上,x县二中校长张连奇首先对新教师的到来表示欢迎,并对新老师提出了殷切的希望和切实可行的建议。随后,张校长为新老师介绍了x县二中的建校历程和办学理念。张校长谈到,x县二中自1941年建校,至今已有75年的历史,在教学成绩上已连续27年蝉联x州市高考桂冠,取得了辉煌的成绩!张校长还为新教师介绍了x县二中的四大办学理念:要我发展、争创发展、发展中发展、抱团发展。正是这四大理念使x县二中成为了西南名苑,巴蜀名校。从这些理念中我们还可以感受到x县二中的集体凝聚力和浓浓的人文关怀。接着,张校长与新教师交流了其从教生涯的心得体会。“为公就是最大的为私,严格就是最大的关爱。”在张校长看来,新教师应该干净,智慧,耿直,感恩。最后张校长对新教师提出了五点建议:

一、新教师应该有团队精神,积极、坚韧、有责任心。

二、新教师不仅要教书育人,更应注重培养学生的道德素养。

三、新教师应具有实干巧干精神,踏实创新。

四、新教师做事情应重视细节,细节决定成败。

五、新教师应为人大气,不斤斤计较,学会感恩。

随后,分管学校后勤工作的刘大勤校长为全体新教师做了讲话。刘校长的讲话主要为两个方面。第一方面,刘校长重点介绍其所主管的后勤工作,为我们阐述了后勤部门的各项职能、服务理念等。第二方面,刘校长就自己的工作经验与全体新教师进行分享。讲话中刘校长谈到了教师教学需设立合理目标、教师要研究学生的需求,培养自己的兴趣爱好等几个层面。最后刘校长鼓励全体新教师要学会改变自己,做与学生交流沟通的高手。听了刘校长的讲话全体新教师备受鼓舞,对未来的工作充满了期待。

随后,分管学校教务处工作的黄在祥副校长以《学校文化与教师成长》为题为新教师做了一场精彩的专题讲座。黄校长以马云的管理名言开题,向在坐的各位新老师传授了自己的管理经验,提出“管理赢在哲学,学校赢在文化”,要以文化管人。其后,黄校长从四个方面具体阐述了学校文化和教师成长。首先,介绍了学校基础文化,重点介绍了学校发展历史、办学思想、校训、学校精神、核心价值观、办学目的,其次,讲解了团队文化建设,黄校长以其深厚的学识修养向老师们介绍了“狼性团队”、“唐僧团队”、团队作风建设、团队机制建设。接着黄校长介绍学校的连冠文化,27连冠竞成川南岳麓尊严。最后,黄校长以规划、勤奋、激情、改变、心态五个关键词论述了教师发展中的一些问题。

接下来学校党委副书记刘大连发表了讲话。刘书记提到培训的目的是让新教师通过对学校文化的学习,更好更快地适应工作岗位。刘书记以自身工作体会为例,强调对于新教师,首先要有清晰明确的职业认识:年轻人是不断成长的,工作后会发现自己有很多的不足之处,面对困惑与困难,要做好思想准备,冷静思考,抛下浮躁,确立目标,做好规划。其次,他提出了教师必须要遵守的道德和职业准则:敬业和爱生。教师要有教师良心,要爱学校、爱生活、爱工作。针对初入职场的新教师,刘书记提出进入社会尤其是进入学校要有适当的免疫力。在向老教师学习交流的过程中,要学会取其精华,去其糟粕。处理好与指导教师的关系。

最后,教科处副主任朱建做了总结性发言,对即将步入工作岗位的新老师们提出了两点寄语:一是教育不是灌溉而是点燃火焰。二是我们不能改变这个世界,可是我们能改变这个课堂。朱主任希望我们能够点燃对教师职业的热情,放飞理想,实现自身的人生价值。

特岗教师培训简报范文 第20篇

直播结束后,黄xx校长小结了学校开展信息技术应用能力提升工程项目的目标及措施,对现阶段的各项工作提出了要求,并督促老师们要尽快完成能力点认证的各项作业。随后,由教师代表黄亦炎老师结合自己前期完成相应能力点的作业的经验方法,从对能力点的理解、能力点认证材料的制作过程、使用的媒体工具等方面做了详细的汇报与交流。

最后,黄校长对此次展示交流活动及参加信息技术应用能力提升工程培训情况进行了总结,对展示交流教师能力点认证作业的完成情况给予了肯定。

本次培训及展示交流活动中,所有教师受益匪浅,对于作业成果展示有了明确的方向,有效地推进了我校信息技术能力提升工程项目的顺利实施,让教师对自己运用信息技术进行课堂教学的'能力有了更高的要求,相信通过这次交流活动,我校的教师们会把学到的技术及能力点更好地运用到实际教学中去。

特岗教师培训简报范文 第21篇

20XX年8月,我有幸参加了XX中小学书法教师培训活动。在几天的培训中,各位授课老师的言传身教,使我对书法有了更深刻的了解,不论是从书法理论,还是到书法实践技能,使我深深地感受到它不仅仅是一次对专业知识的学习,更重要的是传递着一种责任,那就是传承祖国书法传统文化的责任。作为参加培训的教师,深知此次培训的意义和重要性。下面就本次培训学习,谈以下几点体会:

一、提高了认识,重新审视了书法艺术对人类的重要影响

二、对书法理论有了一个全面完整的认识

这次培训给我留下印象最深的是首都师范大学的卜希旸教授的书法概论课。从甲骨文、钟鼎文的辨识到说文解字的汉字演变,从汉碑古隶的风格谈到王羲之的兰亭序的意境,卜老的讲座深入浅出、娓娓道来,使我受益匪浅;卜老的风趣幽默、渊博、平易,给留下了深刻印象!这堂课使我领悟了汉字在中华民族文化的传承中的地位和作用,书法是中华民族屹立于世界之林代表性的文化符号。作为书法教师有责任和义务将它传给后代子孙并发扬光大。

三、培训弥补了我的书法艺术理论修养上的短板

这次培训班里有不少学员都是有一定的书法基础的,我也算其中一个。但是,我的书法理论修养一直是我的书法技艺的`一块短板。

总之,此次书法培训学习不仅提高了受训教师的书法水平,也对传承民族的文化艺术,修练个人的涵养素质,对今后在学校进一步开展书法教育活动具有十分重要意义。书法作为一门艺术,不是一朝一夕练就的,需要花费大量的精力和心血。在今后一段时间中,要尽量挤出时间,静下心来认真思考,积极行动,尽快地消化和吸收培训的知识,尽快达到培训的目标和要求,努力为书法的传承做出应有的贡献。

特岗教师培训简报范文 第22篇

为期6天的培训就这样结束,突然觉得有些意犹未尽,犹记得第一天听到培训安排时的惶恐与不安,那时是那么的不自信,那么的胆怯。我本身脱离课本已经好几年了,面对汹涌而来的知识,我突然手足无措,我害怕,害怕跟不上节奏,害怕完成不了培训目标,精神一整天都高度集中。晚上,失眠了,睡不着的时候想了很多,想到很远,培训的内容,校长们的鼓励与期许,跟不上节奏怎么办?任务完不成怎么办?要是培训不合格怎么办?诸多想法一遍一遍的在脑海中闪现,越想越着急,越想越心慌。当我想到在以后的某一天,我以优秀教师站在讲台上传授知识的时候,我突然冷静了下来,是呀,我想要成为一名优秀的人民教师,我必须为之努力,正在努力的时候就退缩,就胆怯,遇到困难不敢往前冲,还能成就什么事呢?浮躁了一天的心慢慢沉静了下来,不再犹豫,不再惶恐。

生命力的一切困难,挫折,都是建立内在力量的最好时机,问题和困难不是来找自己麻烦的,而是来帮助我,帮助我成为更优秀的自己。在这几天里,我一遍一遍的纠正自己错误的书写方式和发音方式,学习备课,克服一登台就紧张的情绪。“凡事你抗拒的,都会持续,而正是我们痛苦的根源”,所以,我接纳了我自己的不足,正视了我与其他老师的差距,我努力赶超,每一天都发现比昨天的自己更自信,更从容,我是进步的,在如此难得的培训机会里,我把自己当做一块海绵,努力挤压自己,以求吸取更多能量。

第一次登台讲课,紧张到差点说不出话,讲课完全没有逻辑,知识点衔接不顺畅,整堂课下来,自己讲了些什么都不记得了,我很无助。王校长说,你所有的不自信,都是源于备课的不充分,把知识点自己背熟了,有些什么环节自己在家里都过一过,做到心中有数,这样上台后就不会出现无话可讲的情况。果然,第二次的备课任务一下来,我构思环节,梳理知识点,对着镜子一遍一遍的练习,最后,讲课比较成功,比第一次讲课有了飞速的进步。我太高兴了,这种感觉很奇妙,以前连想都不敢想的事情,现在操作起来是如此游刃有余,每一天都比前一天的自己更优秀,每一天都有新的目标,这是件多么值得骄傲和自豪的事情。

特岗教师培训简报范文 第23篇

20xx年x月x日,我校举行了xx区体育教研活动,区教研室的相关领导、专家及兄弟学校的体育教师共60多人参加了本次教研活动。为成功举办此次教研活动,体育组的老师们认真对待,精心准备,把我校高中体育选项课教学成果做了充分展示,总务处、电教组等相关部门也做了大量准备工作。

首先在小剧场报告厅举行会议,会议由区体育教研员xx教授主持,她对南外近年来的体育工作成果做了充分的肯定。教学处陈波主任对大家的到来表示欢迎,在回顾已经取得的成绩的同时也对我校的体育工作提出了更高的要求。体育教研组xx老师结合自己在丹麦交流学习的经历向全区体育教师作了《放眼世界——丹麦交流有感》的讲座,得到了与会教师的一致好评。

之后我校xx老师、xx老师分别向全区体育教师开设了羽毛球和排球两节公开课。特级教师xx老师首先对两位教师的上课效果给与了高度评价:两位教师都能够从学生实际出发,按照体育与健康课标要求,合理选择教学内容,认真剖析教材,采用合理有效的教学方法,充分调动学生的积极性,发挥学生的主观能动性,两节课的效果都非常好,向大家充分展现了南外高中体育选项教学的现状。随后玄高xx老师和十三中xx老师分别对这两节公开课做了点评,他们认为两节课都非常精彩,内容充实,组织严谨,练习手段多样,教师基本功扎实,学生的水平较高,教学效果良好,达到了课前的教学目标。此外大家还观摩了我校的大课间活动,同学们用良好的表现向大家展示了南外学子的风采。

最后,部分年轻教师也纷纷发言,表示本次教研活动非常成功,南外高中体育与健康选项课教学的实施成果卓著,为大家提供了一次很好的学习机会。教研员张桂宁教授再次向南外承办本次教研活动表示感谢,同时希望全区体育教师利用好教研活动的机会,多学习,多领悟,提高自身的教学水平。

特岗教师培训简报范文 第24篇

为帮助新教师尽快适应工作要求,迈好职业成长的第一步,20xx年8月31日至9月8日,教研培训中心培训部将对20xx年考录的35名新教师进行岗前集中培训。培训内容包括教育政策法规、教育教学常规、新时期师德修养、班级管理、教师心理健康等。通过培训,使新教师进一步增强爱岗敬业的师德修养,提高对新课改的理解和认识,丰富教育方法和手段,树立正确的人才观、教育观、评价观,熟悉教育政策法规和本市教育现状及发展趋势,形成为xx教育的腾飞而努力的责任感和使命感,让新教师们在培训中充实、在培训中锻炼、在培训中提升。

8月31日新教师培训开学典礼在xx市第五小学举行,教育局教师教育科邢斌科长和教研培训中心培训部张丽主任参加了此次开学典礼。邢科长做了专题发言,向新教师明确提出本次培训的目的,并期望大家珍惜所在的工作环境,把握各种学习机会,发展自身,在xx的教育平台上找到属于自己的一方舞台。

集中培训结束后,培训部和教研部成员将组成听评课小组,负责对新教师一年内在各自学校的教育教学情况跟踪考核。

特岗教师培训简报范文 第25篇

5月20日—6月20日,是教育部自20xx年开展全国学前教育宣传月活动以来的第10个宣传月,今年的主题是“砥砺十年奠基未来”。5月21日,20xx贵州省学前教育宣传月在遵义启动。

据介绍,近年来,我省高度重视学前教育,学前教育事业实现了快速健康发展,多次获得中央及教育部领导的肯定和表扬。在快速发展的同时,部分幼儿园严重的“小学化”现象对幼儿身心发展产生了巨大伤害。宣传月活动旨在引导广大教师和家长树立科学理念,尊重幼儿发展规律和学习特点,关注幼儿身心全面发展,将入学准备教育贯穿幼儿园教育的全过程,为幼儿今后的学校生活做好准备,为其终身发展奠定良好素质基础。

启动仪式上,遵义市幼儿园和小学的老师和孩子们带来了精彩的节目表演,幼儿园及小学教育专家向现场观众解读了教育者如何做好幼小衔接工作,与会代表还对遵义市实验幼儿园将入学准备渗透生活活动、游戏活动、教学活动进行实地观摩。

据悉,宣传月启动后,全省各市州、县将开展形式多样的学前教育宣传月活动,通过开展公益讲座、专家访谈、开放日、家长讲座等多种活动,向全社会宣传正确的儿童观、教育观。同时,组织幼儿园和小学广泛参与,同步开展宣传活动,促进幼小协同,双向衔接。

特岗教师培训简报范文 第26篇

20xx年11月30日——12月1日,经过前期的认真筹备和各方的积极参与,汉阳中学“20xx年秋教师教学研究活动”顺利举行。

举办教师教学研究活动是汉阳中学优化课堂教学结构,创新课堂教学模式,提高课堂教学效益,切实提升教师的教育教学技能,打造富有教师个性特色的魅力课堂,实现有效教学,主力质量提升,开发和培育教师资源,加强教师队伍建设的主要载体,也是推进教育现代化的重要举措。本次活动以课堂教学为着眼点组织学科教学研究活动,并邀请县教科室领导学科专业引领、现场指导,以及剑门关教育督导办相关领导的全程参与,县教研室主任杨旭对我校教育教学研究活动及其成果给予了高度评价,并为我校今后的教育教学活动以及科研课题的制定做了详细指导。梁义德等领导为我校各学科的教学活动提出了许多宝贵意见。

此次活动前期工作:各学科教研组成员、学校挂科领导、各备课组认真开展集体教研,执教教师精心准备,全体教师积极参与,互相探讨,体现出主动研究、力求发展、追求高效的专业态度和敬业精神。

本次活动分现场上课与课后评课两个环节。执教教师的表现让人惊喜。论证严密的_老师、激情张扬的罗永兰老师、驾轻就熟的唐永秀老师、幽默诙谐的杨绍光老师、沉稳机智的李国峰老师、亲切生动的范桂珍老师、活泼外显的苟向蓉老师、循循善诱的张正春老师15位老师就是15种风格,15节课就是 15个样本。

为了增强此次活动的有效性和研讨性,达到“一人上课,全员参与,共同成长”的活动目的,学校在组织工作上作了大量细致有效的工作。课前,学校教科室制定了可行的实施方案,于11月21日对所有参赛教师进行了专题培训,多年从事语文教研工作的王晓嵬校长身先士卒,逐一对老师进行指导。课研过程中,学校要求全体教师必须听本学科的课,所有教师无课时必须听与任教学科相近学科的课,并提出了具体要求,加强了考勤。实行上午开展课堂教学观摩活动,下午各教研组邀请县教科室相关科目领导,及时安排集体教研活动对观摩课组织实施情况进行了交流、总结,参赛教师还上交了完整的教学设计、全面的教学反思。

虽然本届活动总体上收到了预期成效,但仍有一些问题值得反思和完善,主要问题集中在:部分执教教师多媒体运用不熟练,课件不够实用,课堂真实性不高;部分教师谋求专业成长的主动性、自觉性不强主要表现在听课上,较少有积极主动地跨学科听课。在新课改背景下,如何从内容到形式上进行完善的教研活动,是学校下一步应该做也正在谋划的事。

特岗教师培训简报范文 第27篇

为推进县教育局在全县开展的青年教师“四达标”工程活,我校在校领导的重视下,于20XX年11月26日组织青年教师进行了其中一项:信息技术的培训,培训内容为教学中常用的ppt课件制作方法。现将培训情况小结如下:

一、 保时保质,完成培训任务

在此次培训过程中,教导处要求青年教师按时到达培训教室,为有课的教师安排好课,保证他们安心参加培训,并做好教师参训的考勤记载。

二、 课后督促,提高制作水平

三、创优争先,形成比赛机制

为激发青年教师的学习热情,鼓励和表彰他们的学习成果,教 导处组织了青年教师ppt课件制作比赛,经过评审:陈鹏、李松、范荣华获一等奖;葛宗红、黄平、杨柳、刘昊、肖凌华获二等奖;叶萍、郝言章、孟云、周丽娜、许海燕、熊峰、万宇、卢冯伟获三等奖。此次活动的开展,促进了青年教师的学习热情,让他们认识到了自身的不足,引发了他们今后要适应现代教学的更新换代,不断补充自己的教学手段,最终为自己的教育事业服务。

特岗教师培训简报范文 第28篇

为响应20xx全国学前教育宣传月的号召,杭州市朝晖幼儿园朝七二部以《纲要》《指南》精神为指导,立足于朝晖幼儿教育集团运动生命、环境生存、低碳生活的课程理念,开展了徜徉游戏,乐享运动的系列活动,让幼儿在游戏和运动中快乐成长。

此次活动的形式新颖内容丰富,包括快乐大本营户外运动游戏、挑战小空间小型运动游戏和情景性游戏游戏三个部分。其中,快乐大本营运动游戏是由户外环绕区域形成一个总的自主放式健康活动区,设有多个运动场所。以布类、纸盒类、桶类等不同不材料创设了嘟嘟车、趣味桶、七巧板、七彩圈、神奇布、平衡梯六大类运动游戏区。

此外,在新思想、新理念的引领下,朝七二部根据实际情况,因地制宜,巧妙利用了教室、公共环境的组合,最大限度开发小场地资源,将走廊、楼梯、过道都变成幼儿的运动游戏空间,精心设计小型运动游戏,为孩子创设了丰富、好玩、适宜的运动环境,把室内创设成一个快乐的游乐场。

而情景式游戏活动区域活动则是孩子们非常喜欢的一种自主的游戏活动。朝七二部以小年龄段幼儿为主,在进行情景式区域活动的创设时,重视营造温馨、家庭式的轻松氛围,以生活化、角色化为原则。快乐厨房区、野餐区、摄影区、建构区、美发区、娃娃家等多个情景游戏区域,如花儿般在园内绽放,给孩子们带来了无穷的乐趣。

特岗教师培训简报范文 第29篇

贵定县教育局主办,贵阳志诚育师教育文化交流中心承办的“贵定县第三批县级骨干教师专业提升研修班”培训顺利结束,此次活动以通识培训为主体,走进校园、专题讲座、交流互动相结合的方式,让各位骨干教师在专业能力提升和职业规划方面得到更好的指导与借鉴。

3月28日,学员老师赴贵阳七中学习交流,学校陈校长带领大家参观校园文化,进行互动交流,贵阳七中作为贵阳市初中名校之一,老师们置身校园,感受校园文化,交流学习。

3月29日上午,贵阳市教科所小学研究室陈健主任带来关于《骨干教师教研教学能力提升》的专题讲座,从教研制度的建设到有效教研策略的.实施,学校的管理策略与方法,对于学校骨干教研教学的开展和学校管理层能力的提升与改进提供指导。

3月29日下午,贵阳市教科所赵兵所长做《对新时期课堂教学质量评价方向的思考》,赵所长从一所小学一年级孩子活跃乐于沟通到高年级学生逐渐失去了童真的微笑和与人沟通的意愿,引出自己对于课堂教学的思考与建议,从学校现实中的问题分析传统课堂,解读新课堂教学,并对高质量课堂教学评价标准给出建议与思考,对于老师实际教学中的问题互动指导。

特岗教师培训简报范文 第30篇

教师,是学校发展的脊梁,是学校改革的重要保障。今年对于xx二小来说,是发展的一年,是喜人的一年。在教育局领导的亲切关怀和大力支持下,在xx二小行政班子的正确领导下,在全体教职工的齐心努力下,xx二小魅力分校顺利完成了假期招生工作和开学初的准备工作。为了能加快学校发展,让学校教师队伍扩充和更新的步伐不断加快,我校决定对新分配的临聘教师和到我校交流的3位新教师进行岗前培训。

工欲善其事,必先利其器。8月30日至8月31日在我校阶梯教室对34位临聘教师和到我校交流的3位新老师进行了为期两天的集中培训,由校领导张倩校长和各块有经验的分管中层领导和相关骨干教师从学校基本情况、办学理念、师德师风、学校规章制度、课堂管理、教学质量、班主任和副班主任班级管理、学校日常管理、安全管理工作、分书、书籍管理、进出学校管理、中餐管理、保险、饮水等学校日常管理进行相关工作的培训。

新招考的34名临聘教师和3位交流到我校的教师,于8月30日上午8:00全部到齐,无一迟到、请假,在培训过程中他们仔细聆听,认真做笔记。

下一阶段我校将对各学科临聘教师和新教师,进行分散培训。学校根据他们每个人的所学专业和所任教学科特点,分组由相关学科的骨干教师再进行相关课程标准的解读,掌握学校备讲批辅测的要求,进一步掌握学科的教学常规和技能,从而让他们能尽快进入教师角色,胜任教学和班级管理工作。

磨刀不误砍柴工。通过此次岗前培训,我们希望全体新教师进一步提高学识水平,掌握现代化教育手段,增强学科教学的有关技能,从而提高教师的教学能力和教学水平。使新教师具有熟练的教学技能和系统的教育理论,并能有效快速地开展教学工作。让他们初步掌握学科的教学常规和技能,理解学科的业务知识和内容体系,课堂教学、作业批改、课外辅导等逐步走向规范化,为新教师及早了解校情,了解教育改革的形势,为他们更快地适应新的工作岗位,进入角色,从而提升新教师的专业素养,打下良好的基础,也为学校发展夯实基础,提供重要保障。

特岗教师培训简报范文 第31篇

为使新教师及早了解我市教育发展情况,初步具备新课改情况下教育教学与班级管理的基本素质与能力,昆山市教育局于8月19日至8月21日开展了为期三天的小学教师岗前培训。我校14位新教师参与了此次培训。

本次培训包含四个模块,分别是教师职业与师德修养、教学常规与教育技术、班级管理与德育工作以及教育科研与专业发展。围绕这四个方面开设了八个专业讲座。培训第一天,新教师们听取了金涛老师的安全知识讲座以及郭仁兴老师关于教育科研的讲座。晚上,大家观看了教育电影《一个老师的学校》,影片中小高老师用自己的执着、坚韧和坚持为山里的孩子带来希望,给新教师们带来了莫大的激励与鼓舞。

培训第二天,新教师们分别听取了教学技能以及班主任艺术两个讲座。曹青梅老师细致入微的班级卫生管理方法、十八年持之以恒的师者姿态令现场的新教师肃然起敬!钟海琴老师激情洋溢地为大家讲解了作业管理的种种办法,现场掌声不断。最后,于洁老师《我怎样把班级带向优秀》的讲座更是令人震撼!随着幻灯片镜头的切换,各司其职岗位安排、善于输入正能量、法制主题班会等做法,充满了教育机智,饱含了一个教师对教育事业和学生的无限爱心。

通过这次培训,新教师们获得了一次完美的洗礼,正如于洁老师所说,让我们做一个辛勤耕耘的农夫,用山泉水浇灌祖国的未来,让鲜花茁壮成长!

特岗教师培训简报范文 第32篇

为助力体育教师专业成长,提高体育教师队伍素质,推进中小学活力大课间活动,让学校体教融合工作走深走实,20xx年8月25—26日,赣县区教育科技体育局在区城关第四小学举办了体育骨干教师培训班,来自全区各中小学的64位体育骨干教师参加了培训。

8月25日上午,在城关四小立德楼五楼会议室举行了开班仪式。局党组成员王元祯,江西理工大学陈力教授,江西环境工程职业学院杨菁老师,体艺卫管理股彭同斌、师训股钟惟仁等同志参加开班仪式。

王元祯同志在开班仪式上要求,广大体育教师要提高对新时代体育教育重要性的认识,要把握这次培训机会,严格遵守培训期间的各项纪律,致力于提高自身业务水平。

开班仪式上,陈力教授针对本次培训的排舞、啦啦操等核心内容进行了简要说明,并深入阐述了它们的`重要性。培训班班主任谢海芸老师就班务管理工作做了发言,介绍了班委成员,并对课程安排进行了说明。最后,学员代表谢燕华老师代表全体参训学员作了发言,并郑重承诺:将以饱满的热情、勤恳扎实的作风投入学习,圆满完成本次培训任务。

本次培训内容分为三个部分:理论学习+实操训练学习+结业考核。

特岗教师培训简报范文 第33篇

为了更好开展学校和教研组的各项工作,交流各教研组的主动发展情况,我校于20xx年11月9日晚在学校小会议室召开了全体教研组组长会议。

会议由分管教学的副校长李文鹏同志主持。首先李校长针对教研组长的岗位职责、教研组长的待遇和怎样开展好教研工作等分别作了强调,分析了目前我校的教研工作现状,总结上阶段各教研组开展的工作情况,展望了今后的工作安排。希望各位教研组长在观念上和行动上要有所变化。新老教师能齐心协力,互相听课,共同进步,主动借鉴他人经验,各组要积极开设公开课、评优课,组内教研气氛要热烈。

接着,他指出,其一,在学校教研组自我发展的大旗下,各教研组长要对照规划,进行反思,应切实负责,做好自我发展的资料收集积累,重视教研组简报工作,将其做好做实。第二,教育教学工作是学校的工作主线之一,也是引导老师发展的工作重点。教研组长要切实组织好本组教师参加教学比武和特岗教师课堂教学过关活动。第三,教研组长要加强教学进度、教学质量管理。关心学案的质量,加强课堂听课,落实评课工作,关心青年教师成长,发展。第四,对本组开展的活动要落实到位,并尽快形成书面文稿。

会议上,各教研组长纷纷踊跃发言,他们表示将认真执行学校的工作安排,负起责任,引领教研组主动发展,做好引路人,开好头,把好关,结好尾!

特岗教师培训简报范文 第34篇

“国培计划20xxx”受训即将结束,而我有幸参加这次培训活动受益匪浅,对于小学数学教育,一直以来,是我们农村小学教育的重点学科,今年的国培,我被学校安排到数学组,这是我的幸运,应该说驾轻就熟,可是通过本次培训,才发现自己平时的理论学习和教学实践与要求还有很大的差距,可以这么说,通过扎实的受训,我的收获很多,下面就我个人在参加小学数学国培的总体情况总结如下:

一、按照国培目标要求提高学习的思想认识

“方案中明确提出了三个基本目标:一是通过《中小学教师职业道德规范》、《教师专业标准(试行)》的权威解读和师德模范报告,使参训教师加深对教师职业的认识和领悟,提升职业道德修养,激发专业发展动力;二是通过义务教育课程标准修订解读,使教师准确理解所执教学科的性质与定位,理解所教学科的知识体系、基本思想与方法,掌握所教学科内容的核心知识、基本原理与技能;三是通过教材修订解读(有效教学分析)、教学疑难问题解析和课例观摩研讨,使参训教师具备将新课程理念与要求全面落实到教育教学之中的能力,提高有效教学设计、课堂观察与实践反思的能力。

通过此次培训,使我进一步理解了加强师德教育和提升教师职业道德修养的重要性,通过认真聆听专家的讲解,激发了我对教师职业的更深入的认识;同时,通过学习修订的义务教育课程标准,理解了数学学科的性质与定位,对数学学科教学的知识体系、基本思想与方法有了清晰的把握,并通过专家讲授与解读以及自学,更深入地掌握了数学学科教学内容的核心知识、基本原理与技能;三是,通过观看课堂教学实录,并结合作业要求,了解并学习了通过教材修订解读(有效教学分析)、教学疑难问题解析和课例观摩研讨,使个人对新课程理念以及如何提高有效教学设计、课堂观察与实践反思等方面有了更具体的认知。

二、按照国培计划的要求,认真完成各项既定任务

“国培计划(20xxx)”——安徽省农村中小学骨干教师远程培训的实施方案以及培训内容非常丰富,设置科学合理,我在参训过程中,严格按照“国培计划(20xxx)”的要求,认真看课、完成作业、活动、发话题、上传资源并对课程及同行的话题进行交流和评论。在学习整个过程中,对“国培计划(20xxx)”的课程视频教学,安排的三个模块,我都能一一认真观看,如模块一的师德修养部分含有《中小学教师职业道德规范—专家解读》、《走在行知的路上—师德报告》、《走进心灵,师德无痕—师德报告》,模块二专业理念中的《教师专业标准(试行)》解读> 《教师专业标准》、《自主发展取向的教师专业成长》;模块三研读课标、教材中的《义务教育数学新“课标”的理念及案例解读》、《一年级教材整体介绍》、《人教版<义务教育教科书数学一年级上册>教材介绍》、《人教版义务教育教科书数学一年级下册>教材介绍》。在每个模块中,个人结合专家的讲授与解读及时撰写心得,完成作业,如《一年级教材整体介绍》模块中完成了《本学科全年段教材的内在联系》作业,《教师专业标准(试行)>解读》模块中完成了《专题讲座学习心得笔记》作业,在《人教版义务教育教科书数学一年级上册>教材介绍》模块中完成了《起点年级教材(或课标)修订要点》作业,在《自主发展取向的教师专业成长》模块中,完成了《专题讲座学习心得笔记》作业,在《教学设计与课例分析》模块中完成了《围绕本学科提供的课例进行课堂观察,完成记录表单》作业。

三、合理安排学习时间,积极参与国培学习各项活动

按照“国培计划(20xxx)”——安徽省农村中小学骨干教师远程培训的实施方案的要求,本次个人虽然平时的教学负担重,加上本学期又额外承担了学校管理工作,学习时间非常有限,但是为了提高自己的教育教学水平,促进教育观念的更新与教育管理水平的提升,我在繁乱的工作之余,利用可用时间甚至常规休息时间按部就班完成了四个板块的学习任务,包括课程学习、学思作业、互动交流以及校本研修和在岗实践作业。

一、课程学习方面,到目前为止,个人已经全部观看了安排的所有课程视频,阅读了相关课程文本资料。

二、按照培训计划的要求,对所学课程及时总结,完成规定的课程作业,并从自己的作业选择一篇自荐给指导老师考核。

三、互动交流方面,我在学习过程中,能积极参与学科活动,参与学科相关话题研讨,并将平时搜集的或自己制作的文件资源上传与同行共享,对专家的解读精彩之处给予点评,发表个人的见解,对学友的作业认真拜读,并留下个人的意见,参与上述各项活动的过程中,虽然有些一词一句带过,但是也饱含热情,无论是专家的精彩解读还是学友的话题、作业、设计等等,有很多值得我个人深入学习,受益匪浅。

四、参加校本研修和在岗实践作业方面,个人能结合本次国培以及自身教育教学实际,提交了相应的实践作业,并积极参与校内同行交流与研讨。

一轮培训工作即将结束,“国培计划(20xxx)”——安徽省农村中小学骨干教师远程培训对我的帮助很大,受益很广,启发很多。在国培省级骨干教师远程培训的后期,我将努力将所学化入我的平时教育教学工作中去,并从专家以及学友们精彩的观点中汲取更多有益的营养,不断加强自身理论及业务学习,不断通过教育教学实践,促进和提升个人的理论和实践水平,为学校的教育教学更好服务。为皖北农村教育事业的发展做出自己的贡献。

特岗教师培训简报范文 第35篇

为了全面提高教师的信息素养,提升教师运用信息技术进行学习和工作的能力,实现信息技术与教育教学深度融合。靖安小学与日下午,组织全体教师在学校录播教室进行了信息化使用培训活动。

本次活动由校长室负责组织安排,以集中培训的方式进行。信息老师周丹为主讲人,她就如何使用教学助手、如何登陆南京市统一身份认证账号、如何进行电子备课等内容向教师进行了详细地讲解。

在培训过程中,教师们精神饱满,认真聆听,用心牢记每个操作步骤。此时,幸福洋溢在他们的脸上,收获流淌在他们的笔下。大家都积极参与互动,踊跃向主讲教师提问有关培训中的疑惑之处,气氛十分活跃。

通过此次培训解决了教师在学校信息化使用上的诸多疑难问题。参加培训的`老师们都认为这样的培训活动讲实效,有效果,收益很大,南京教育资源平台丰富的资源能够为教学提供更好的服务。

特岗教师培训简报范文 第36篇

为进一步提高我县小学班主任的师德修养和履行工作职责的能力和水平,使广大小学班主任在贯彻党的教育方针,全面推进素质教育、加强和改进未成年人思想道德建设中发挥骨干作用。5月28日,教育和科技局在青少年活动中心举行小学骨干班主任培训会。全县12个乡镇120名小学骨干班主任参加了培训。培训前举行了简单的'开班仪式,曹安国副局长在开班仪式上讲话,阐述了培训意义,对培训工作提出了要求。

教育和科技局曹安国副局长和教研室杨秀怀、姜彩玉、杨通刚三位老师教师分别就《教育法规与师德修养》、《班级常规管理》、《班主任工作的方法与艺术》、《做一个快乐的班主任》、《问题学生与学生心理健康教育》、《班主任工作的理论与实践》等进行培训。为使培训更贴进教育教学,我局还特别聘请了黎平二中蒙翔副校长和城关一小刘席珍老师为培训学员讲课。在培训中,授课教师理论联系实际,用事例说明道理,对所讲内容进行了深入浅出的阐述,培训效果好,受到参训学员的好评。

培训结束,还安排了学员经验交流发言,发言学员的精彩案例对提高参训班主任班级管理能力有很大的启发指导作用;教研室杨秀怀主任对此次培训进行小结。通过授课教师与学员的共同努力,这次培训取得圆满成功,收到良好的培训效果。

特岗教师培训简报范文 第37篇

《幼儿教师教研活动及写作指导》这一本书看完后,使我受益匪浅。我知道,每一位教师都需要不断学习、提高,都应具有终身学习与持续发展的意识和能力,而我们的专业化成长不是一蹴而就的,而是一个长期的过程,通过学习,在如何参与教研活动、怎样更好地开展教研活动等方面有了进一步的认识。

教研活动是教学工作的先导,是提高幼儿园保教质量,提高教师业务素质的关键所在,也是提高教师反思能力的一条有效途径。为了深入贯彻《纲要》,把握最新的教育理念,教研活动的开展就更为重要了。那么如何开展教研活动促进教育质量的提高呢?

一、全员参与制定开放的、形式多样的教研活动计划。

以我们对教研的关注只局限于教材中的教育内容,制定的计划倾向于具体的教育活动,教师的时间和精力大部分花在教具的准备上。虽然我们通过研究某一课能帮助我们提高一些教育教学中的技能、技巧及一些教学细节问题,但实际工作中一些常见的日常工作难题却困绕着我们,如:“如何培养幼儿的一日常规?面对调皮的孩子采取怎样的教育措施?怎样进行美术评价?如何进行有效的提问?”等。看完这本书我明白,教师们要根据自身教学工作中遇到的难题,存在的疑虑与困惑都列入了教研活动范围之内,如专题讨论、观摩评议、设计专题等,在重视教研活动的同时使教师将反思的态度与行动贯穿到所有的教育活动中。通过教研活动切实促进日常工作水平的提高,教研活动计划的制定为我们铺好了一条开展教研活动的行动路线,它为我们开展教研活动提供了根本保证。

那如何高质量的进行教研活动,在研讨的过程中我认为应该注意以下几点:

(1)转变观念--变要我学为我要学,教师积极情感与需要促进自身发展重要途径,激发和调动教师内动力,让教研成们自觉自愿行动。

(2)搭建舞台--让每位教师都有自我展示机会,从工作经验分:老教师和年轻教师,对老师们提出同样的发展要求进行分层指导。从业务能力分:骨干教师和发展教师,为每位教师搭建成长平台,使人人享有成长空间。

(3)创建环境--提供人文教研环境,为教师们提供良好心理环境。

(4)反思实践--提升教师专业素质,通过实践--反思--实践——改进,循环反复,螺旋式上升过程,提高教师研讨反思能力及教师专业水平。

(5)注重指导--形成传帮带氛围,实践经历和经验学习对新教师成长十分重要。

二、深入学习理解教学理论,将新的教育理念融入到教研活动中。

幼教理论是我们进行教研活动的指路灯,缺乏教育理论教研活动就迷失了研究的方向。如在教研活动中我们常常反思这样的问题:怎样提问才能激起幼儿回答问题的欲望?如何进行创造性游戏指导?如何进行课程整合?等。每当遇到这些困惑我们才感到缺乏理论的支撑,我们需要理论指导。因此我们找到相关的理论资料进行深入地学习,学习了这些理论我们尝试将教育理念融入到教研中运用理论解决实际问题,每当我们解决一个难题就好像向教研的顶峰攀登了一步,心中充满喜悦与自豪。我们深切地感受到理论和实践密不可分,理论是实践的前提和基础,实践是理论的运用和吸收。

三、提高教师综合素质促进教研水平不断上升。

教师素质的高低决定着教研活动水平的高低。除抓好幼教理论学习之外,还要加强其他方面的学习,如走出去到姐妹园参观学习,听专家讲学术报告,多上评优课,多举行评比活动:基本功比赛、游戏比赛、教育活动评比等。这一系列的活动使教师的综合素质不断提高,有了高素质的教师队伍群体更能深入地进行教学研究,从而促进教研水平不断地提高。

书中讲到,教研活动是教师集体反思、不断提高、不断成长、不断进步、不断开拓的活动过程。我相信,只有重视教研活动,幼儿园的`保教质量才能提高,才能使教师们成为善于反思的研究型教师。

特岗教师培训简报范文 第38篇

为提升师德素养,塑造师德形象。11月5日,华侨第二幼儿园为加强教师队伍建设,弘扬新风正气,提高教师自身修养,树立教师形象,对全园教职工进行了师德师风专题培训活动。

活动中,黎园长首先为大家解读了师德培训的精神,希望全体教师提高认识,统一思想,认识到加强师德师风学习的重要性。接着,对全园教职工进行了《教师师德自省》专题培训,幼儿教师师德的含义、幼儿教师不宜行为、目前师德值得反思的'问题等,引导教师们要做具有良好师德的幼儿教师,要学会去爱、学会尊重、学会宽容、学会严格、学会平等、学会合作、学会交流、学会支持,在实践与反思中提升师德素养。

通过本次师德师风培训活动的开展,全园教师统一了思想认识,提高了师德修养。同时希望全园教师要以师德规范鞭策自己,立足本职岗位,用行动来塑造幼儿教师高尚的师德形象。

特岗教师培训简报范文 第39篇

在信都精神的学习中,两个词对我感触最大,这两个词分别是:拼搏、坚持。我们还年轻,年轻是我们最大的资本,也是奋斗的最佳时期,为了美好的生活,为了成就更优秀的自己,信都提供了这么好的舞台,此时不奋斗,更待何时?坚持也是关键,不能半途而废,只要确立目标,在目标未达成之前决不放弃,这是一种魄力,更是一种信仰,我立志成为一名优秀的人民教师,成为一名优秀的信都人,我愿意为之努力,为之奋斗。正所谓“凡事预则立,不预则废”,我对我的教师生涯也做了如下规划:

一、加强教育教学理论的学习

作为一名教师,学习教育教学理论是非常必要的。学习教育理论不仅可以加强我们的理论素养,更重要的是它可以指导我们的教学。每设计一堂课,都应该基于一定的教学原理,没有教学理论作为支撑的教学设计总让人感觉缺乏说服力。在平时的工作中,我将会进一步学习相关的教育教学理论,并结合教学的需要,将之运用到教学实际中去,尽量做到理论与实践相结合。

二、提升自身的专业教学技能

作为一名新教师,无论是在备课,还是上课方面,经验都不是很足。但是这种状态只是暂时的,我会多学习,多思考,多研究备课,认真听取教研,每一堂课都设立一个清晰的思路,融合自己的观点与别人的长处,形成自己的教学设计。在上完每一节课后,及时进行教学反思,并做好记录,以求扬长避短。坚持每日一练,每天坚持口语练习。提升个人的教学技能是一项长期工作,因此在空闲时间,也要主动沟通,多听课,勤总结。

三、加强班级管理知识的学习

不想当班主任的老师不是好老师,班主任工作是教育生涯的必经之路。我会好好学习班级管理知识,为以后的班主任之路做准备,争取以后能当一位尽职尽责并能将班级管理得当的班主任。

在教师的职业生涯里,我才刚踏入了一小步,未来的路需要自己走,酸甜苦辣都得自己尝,但值得庆幸的是,有这么多优秀老信都人的经验让我们学习借鉴,我们“踩”在这么多优秀教师的肩膀上,一定会有更加不凡的成就!

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特岗教师培训简报范文(汇总39篇)

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